解除劳动合同的正确格式是什么？
第一，解除或终止劳动合同有两种：双方协议解除劳动合同关系(就制作证明的角度可以包含劳动者主动提出离职)和用人单位辞退劳动者。两种情况的写法不太一样，但大致相同。
第二，基本格式。
1、该证明书，须要有名称、正文、落款等部分组成。
2、名称可以直接用解除或终止劳动合同证明书，或其他名称，但应当能直观的表现出证明的目的或内容。
3、正文基本上可以包括：劳动者基本信息(姓名、身份证号)、入职时间、劳动合同签订信息(合同编号、合同期限)、劳动者职务、解除或终止劳动合同事由、解除或终止的时间以及双方劳资情况。
4、落款即用人单位和劳动者签章，以及出具日期。
5、为了便于管理以及风险控制，每份证明应当留有存根。
第三，分情况写解除或终止劳动合同事由。
1、对于双方协议解除劳动合同关系的，可以写成“现由xxx本人提出辞职”或“经双方协商一致”等用语。
2、对于用人单位辞退的，可直接写明辞退事由。
第四，注意事项。
1、所有的信息应当以事实为准，不得伪造;
2、签章应当完整，特别是劳动者应签字并按捺指印;
3、存根完好保存。