公司违约解除劳动合同的,应当对劳动者进行经济补偿。公司违约与劳动者解除劳动合同的,公司应当按照法律的规定,对劳动者支付经济补偿金,公司未按照规定支付经济补偿金的,劳动者可以申请劳动仲裁,也可以提起民事诉讼,要求公司支付经济补偿金。