竞业协议不给钱无效。竞业限制协议是否合法有效关键在于是否有损员工的基本生活利益,作为竞业限制协议生效的一个基本条件,企业必须对员工的竞业限制行为做出经济补偿,竞业限制协议中必须同时写明补偿金的数额和发放办法,否则属于无效协议。