公司不得私自停缴员工的社保,但是员工离职了之后,公司是有权停缴其社保的。具体方法如下:

一、各个地区都有社保部门的官网,输入公司的用户名和密码,公司登入其官网进行对员工进行网上停缴社保。

二、选择企业网上申报,登入系统,点击单位申报业务,在员工信息变更栏中选择停保。

三、然后选择离职员工,把离职员工的相关信息删掉,把社保选择停缴即可。

以上是网上为员工停保的流程,当然也可以带上相关的材料到当地的社保部门办理,一般所需要的材料有:该员工的离职证明并盖章、离职员工身份证复印件、公司办理人的身份证复印件、填好的公司职工异动表并盖章。但是各位读者要注意,若员工是当月离职,为离职员工停缴社保后,当月还应缴纳社保,次月停保才能生效。

法律依据:

根据《社会保险法》第三条,社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。