行政上 注意成本,花钱要少。要节约用钱。 钱都要用在刀刃上,比如高薪引进人才。 专业上 懂得欣赏和放弃的,可以做管理。 专牛角尖的,可以做创意。 能掐会算的,可以做媒体和客户。 什么都不懂的,就做制作执行好了。 老实吃苦的做完稿。 才高八斗的要供起来。 受的委屈的做行政。 年轻漂亮的可以做助手。 最重要的是要形成一个等级制度 老板→创作群→客户群→制作群→行政群。有这个等级以及分配利益的原则后 一般很快就能建立一个高效的作业团队了。