如果你是普通员工就应该交给你的部门负责人(车间主任,车间主管)再有他(她)转交人事部,[一般辞职要提前一个月写申请,否则按急辞工扣700左右]。
总的来说:不管你是属于什么部门必须要提前一个月写辞职申请,交到你部门领导那里,然后经过他(她)审批后转交人事部,到期你就可以结工资走人了。
我负责过人事这部门一段时间了,所以比较清楚一点。
如果你没有什么特急的事就不要急辞工!