一套班子,两块牌子。

一套人马,两个牌子通常会说成:一套班子,两块牌子,或者一块牌子、两套班子。前者如烟草的经理也是局长;后者如两个部门合并,七十年代初铁道部与交通部合并就是一块牌子,两套班子。

另外一套人马两块牌子的混同用工是为了避税或降低用工成本,设立两家公司甚至多家公司,一家公司负责对外开展业务经营,另一家公司负责内部运营管理。

扩展资料:

一套人马两块牌子的混同用工中两家公司的法定代表人、实际控制人、股东构成、财务人事、办公地点具有统一性,人格的混同往往导致在公章使用等内部管理事项随意粗放。

这种情况会影响劳动争议纠纷发生后的劳动关系认定。而在有关联关系的用人单位交叉轮换使用劳动者,工作内容交叉重叠的情况下,对劳动者涉及给付内容的主张,可根据劳动者的主张。

除此之外这种情况由一家用人单位承担责任,或由多家用人单位承担连带责任,因此在公司经营管理过程中一定要注意合理配置,避免随意粗放。