工伤保险基金的构成：工伤保险基金应当遵循“统筹共计”法则，通俗的语言来说就是所有人把钱集中在一起，再分配给大家使用。

一：工伤保险基金是指个人所在的公司单位向社会保险机构缴纳资金。

二：工伤保险基金的用处是用于解决单位所在的员工在就职期因公事所导致的身体伤残或所导致死亡后个人或者家属的经济补偿问题。

工伤保险基金的特点：

一是硬性要求。指个人已法律法规的一个形式，向个人所在的公司单位征收的一种社会保险费，这也是每个人应有的义务。当用人的公司单位出现拒交时，已经构成了一种违法行为，则应当承当相应的法律责任。

二是共济性。社会保险经办机构和该公司单位都不能因是否发生工伤或没有发生工伤和该单位所发生的工伤事件多而要求退还所交的工伤保险费和机构向公司单位要求增加工伤保险费金额。

三是固定性。指的是遵循在已经规定好的缴费对象和金额等相关数据的基本原则的情况下，不能因工伤保险需要的同时不能去随意的调整，并且工伤保c

工伤保险基金的构成：主要来源是所用人的公司单位替职工缴交的工伤保险费和相关法律法规规定纳入的基金和相关利息的其他资金构成。

工伤保险基金的体现方式：

一是：工伤保险基金机构直接给受伤的职工或者职工家属。

二是：工伤保险基金委托职工所在的社区管理中心进行管理。

工伤保险基金内容包含：

一：职工因工受伤所产生的医疗费，住院伙食补助费，跨地区所产生的交通费。

二：职工因工所导致的一至四级伤残补助金和生活费。

三：职工因工死亡后的补助金和亲属抚恤金。