一般来说企业裁员有这几个原因,一、生产经营状况不佳,裁员减少成本,二、企业员工自身也业务素质不满足要求,三、企业生产效率提高,但生产规模并未有很大改变,也就是不需要这么多人也可以完成原有的工作,四、新技术的采用,只需要很少的人就可以提高效率,五、其他诸如企业整合的需要,不过最主要的是前几点。