用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以强行离职,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的刑事通知用人单位就可以解除劳动关系,因为未交社保而解除劳动关系,用人单位还应当支付经济赔偿金。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条 第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。